• Gestione e amministrazione completa del personale dipendente e parasubordinato;
• Elaborazione paghe e contributi;
• Assistenza e consulenza presso le aziende;
• Espletamento di tutti gli adempimenti amministrativi connessi ai rapporti di lavoro, dalla sua instaurazione alla sua cessazione;
• Analisi degli organici e degli organigrammi aziendali;
• Scelte di convenienza sulla configurazione ottimale delle risorse umane;
• Check-up normativi sulla gestione del personale;